PPCC - Pisitófilos Creditófagos - Verano 2013

[Game Over]

Un español, responsable del hundimiento de los mercados
S. McCoy.- 24/06/2013

(25/06/2013 09:23) COMO ESTO SIGA ASÍ, VAMOS A PASAR DEL AGUA Y LA CESTA A UNA MEZCLA DE 'LOS JUEGOS DEL HAMBRE' Y 'CUANDO EL DESTINO NOS ALCANCE'.-

Si no se echa freno al rentismo, puede llegar un momento en el que trabajadores y funcionarios sólo vivan para trabajar y trabajar y trabajar, y prácticamente sin salarios, sólo para conservar el puesto de trabajo, es decir, "suicidándose", convirtiéndose en galletas para alimentar a los demás.

No hace falta leer www.transicionestructural.net para saber que, en las empresas posmodernas, lleva tiempo introduciéndose una práctica laboral curiosa. Al lado de cada trabajador titular, para hacer exactamente lo mismo, se mete una temporada a un esclavo joven para comparar las productividades.

Muy bonito todo. Si esto sigue así, ACABARÉMOS COMIÉNDONOS CRUDOS UNOS A OTROS, como dice un muy buen amigo al que hace demasiado que no veo.

SÓLO DEBEMOS CONSENTIR LA BAJADA DE...
- REMUNERACIÓN TRABAJO,
- IMPUESTOS Y
- DIVIDENDOS,...
EL DÍA SIGUIENTE A LA DESAPARICIÓN DEL RENTISMO USURERO*.

Hasta entonces, brazos cruzados.

__
*Rentismo usurero = El Pisito / La Paguita

Empleados de Yahoo advierten sobre Mayer: "Serás su niñera"
José Mendiola.- 25/06/2013

(25/06/2013 10:15) EN EL CASO YAHOO-MAYER, HAY DOS ASUNTOS ENTRELAZADOS: EL CABRONCETISMO DE LA EMPRESA POSMODERNA Y EL FEMINAZISMO.-

El capitalismo popular, una de cuyas "conquistas" es la discriminación -positiva- de la mujer esclava y su nazificación, ha degenerado el management clásico, el de Drucker, Dale, Koontz, O'Donnell... y Douglas McGregor.

Hoy no se llega a directivo de empresa sin practicar lo que llamamos ideología Chief Executive Officer [i-CEO].

La i-CEO no es liberalismo sino obrerismo facha.

Al fin y al cabo, los directivos son trabajadores, y no propietarios de medios de producción. La empresa, para con ellos, desde mediados de los 1980s, practica increíbles liberalidades [donaciones] que se hacen pasar por gasto de personal deducible del Impuesto sobre Sociedades [un tercio, pues, lo paga usted] y que se financian con el resto de bolsa salarial sin tocar el dividendo.

No conozco ninguna directiva de sueldo extravagante que no entienda la gestión de Recursos Humanos en clave de Teoría X de Douglas McGregor y que, además, no lo administre con mano de hierro.

Estas cosas, evidentísimamente, sólo se pueden decir desde el anonimato; pero nadie puede negar que son así.

[wanderer]

Sobre las penalidades de los autónomos y como el inmousurerismo es una lacra para la EO:

...............................
Otro hecho relativamente frecuente es que el autónomo se vea obligado a cerrar porque el propietario del local ha decidido subirle el alquiler hasta un nivel que ya no hace rentable el negocio. O decide no renovar el contrato de alquiler. La ley no reconoce ese hecho como “causa de fuerza mayor” para el cese de la actividad del pequeño empresario y, en consecuencia, no puede percibir la prestación por desempleo, explica Lorenzo Amor, presidente de la Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA).
................................
http://www.expansion.com/2013/06/25/economia/1372118468.html

[R.G.C.I.M.]

Hacienda culpa del fallo en el DNI de la Infanta a un error humano de registradores y notarios
José María Olmo.- 25/06/2013



Yo lo que digo es que o se espabilan o cuando se pongan manos a la obra, el resto del mundo ya no estará ahí.

Se juegan un siglo chupando rueda.

Este es el drama, y no otro.

Y -se- ellos , pero NOS jugamos un siglo chupando rueda por SU responsabilidad.

Esto no es ninguna tonteria relacionada con los pisitos ni las paguitas. Ni tan solo es algo de deuda y nada mas.
Es la sociedad de los proximos 100 años la que nos estamos jugando.
Y aqui a por uvas.


Sds.

[breades]

La nueva cancamusa para los iaios con vistas al 2015:

El Gobierno contempla rebajar en 20.000 millones el gasto en pensiones financiando viudedad con impuestos

El Ejecutivo baraja sacar las pensiones de viudedad y orfandad de la caja de la Seguridad Social para sufragarlas con impuestos. Respetando los derechos ya reconocidos, se trata de que estas prestaciones se conviertan poco a poco en asistenciales y, por lo tanto, sólo se concedan a aquellas personas que realmente las necesiten.

[...]

http://vozpopuli.com/economia-y-finanzas/27154-el-gobierno-contempla-rebajar-en-20-000-millones-el-gasto-en-pensiones-financiando-viudedad-con-impuestos

[Currobena]

Las socimi, un negocio de 500 millones de euros, ultiman su estreno en bolsa Llegó el momento de las socimi (sociedades de inversión en el mercado inmobiliario) en bolsa. Tras la reforma de la normativa que regula el funcionamiento de este tipo de vehículos, que les permite cotizar en el Mercado Alternativo Bursátil (MAB), será Entrecampos, una inmobiliaria familiar transformada recientemente en socimi, la primera en dar el salto al parqué. Desde la aprobación de la primera normativa, se han registrado nueve socimi en España.  Empresas | Raul Pozo | 04:00           
                                  Entrecampos se prepara para ser la primera socimi que cotiza en bolsa. Se trata de una sociedad inmobiliaria familiar que se transformó recientemente en socimi, con 54 millones de euros de capital, y que ha registrado recientemente sus títulos en Iberclear, la entidad encargada de la gestión de los valores representados por anotaciones en cuenta y que son admitidos en los diferentes mercados que operan en España.
Las nueve socimi que actualmente están registradas en España trabajan en su salida a bolsa desde la actualización de la normativa que regula su funcionamiento, cuya primera versión data de 2009. Por entonces, se daba luz verde a un vehículo que pretendía replicar los REIT británicos, con el objetivo de dinamizar la inversión inmobiliaria y, especialmente, el mercado del alquiler.
Sin embargo, su aprobación coincidió con un momento crítico en el escenario inmobiliario, en pleno estallido de la burbuja, e incluía una serie de requisitos y condiciones que restaba atractivo a las nuevas socimi. El Gobierno aprobó a finales del pasado año una modificación de la normativa que ha supuesto un renacer de este tipo de vehículos.
Así, Entrecampos tomará el relevo de Promociones, Renta y Mantenimiento, perteneciente a la familia Pavón Olid, que fue la primera en solicitar su admisión a cotización en el Mercado Alternativo Bursátil. La socimi, con un patrimonio inmobiliario de unos 15 millones de euros integrado por edificios residenciales y locales comerciales ubicados en Madrid y por terrenos de Mijas (Málaga), decidió tomarse algo más de tiempo para debutar en el parqué.
Ventajas fiscales
La modificación de la normativa obliga a las socimi a aplicar criterios de máxima transparencia, entre los que se incluye su presencia en los mercados de valores y, por lo tanto, el deber de rendir cuentas a los inversores de forma periódica.
Las socimi son sociedades anónimas cuyo objeto es la adquisición y promoción de inmuebles urbanos para su arrendamiento. Su nueva regulación se caracteriza por un régimen fiscal muy ventajoso ya que tributan al 0%. Son los partícipes los que tributarán por la percepción de los correspondientes dividendos. La retribución al accionista es esencial, ya que a cambio de estas ventajas fiscales, la socimi está obligada a repartir un dividendo del 80% de los beneficios procedentes de la actividad de arrendamiento
La ley también permite la transformación en socimi de sociedades inmobiliarias ya existentes, propiedad de pequeños y medianos operadores inmobiliarios con la finalidad de aprovechar sus ventajas fiscales. Es éste precisamente el caso de Entrecampos que, si no hay cambio de planes de última hora, será la encargada de protagonizar el debut de una socimi en bolsa.
Entre los propietarios de las nueve socimi registradas en España destaca el caso de la promotora Pryconsa y la familia Ventero Muñoz, propietarios de la inmobiliaria Vemusa.

Preparando el rebote del bicho, para robar lo que quede. Necesitaremos una buena asistencia para aguantar.



   URL:  [url=http://vozpopuli.com/empresas/27224-las-socimi-un-negocio-de-500-millones-de-euros-ultiman-su-estreno-en-bolsa]http://vozpopuli.com/empresas/27224-las-socimi-un-negocio-de-500-millones-de-euros-ultiman-su-estreno-en-bolsa   [/url]

[traspotin]

La nueva cancamusa para los iaios con vistas al 2015:

El Gobierno contempla rebajar en 20.000 millones el gasto en pensiones financiando viudedad con impuestos

El Ejecutivo baraja sacar las pensiones de viudedad y orfandad de la caja de la Seguridad Social para sufragarlas con impuestos. Respetando los derechos ya reconocidos, se trata de que estas prestaciones se conviertan poco a poco en asistenciales y, por lo tanto, sólo se concedan a aquellas personas que realmente las necesiten.

[...]

http://vozpopuli.com/economia-y-finanzas/27154-el-gobierno-contempla-rebajar-en-20-000-millones-el-gasto-en-pensiones-financiando-viudedad-con-impuestos

y como dice el artículo incluso pueden subir las pensiones...para ganar las próximas elecciones.

[sudden and sharp]

(25/06/2013 11:05) LO IMPORTANTE DEL CASO WERT ES QUE PRUEBA LO EXTRAORDINARIAMENTE DÉBIL QUE ES EL PP-RAJOY ANTE LOS CONFLICTOS.-

Y una Transición Estructural es, por definición, conflictiva, toda vez que de lo que se trata es de modificar derechos adquiridos, demostrada la inoperancia de la medidas coyunturales [por eso la crisis se califica de estructural].

Si oficialmente no se reconoce la estructuralidad de la situación, ¿a cuento de qué, esta vez en el sector de la enseñanza universitaria, van a aceptarse recortes de derechos adquiridos?

Por eso las medidas se presentan siempre como provisionales y transitorias [cfr. la bajada de la retribución de los funcionarios, la subida del IRPF y el IVA, etc.].

El problema está en que aceptar que la crisis es estructural equivale a dar por muerto El Pisito y, "Sancho, con la iglesia hemos topado".

No se puede estar en misa y repicando. No se puede usurpar el Gobierno proponiendo la resurrección o, si no, la congelación, en clave continuista de la burbuja-pirámide generacional, y, a la vez, toqueteando derechos adquiridos... sólo donde "se dejan los que han de joderse" [cfr. Andrea Fabra].

SÓLO ME CREERÉ AL PP CUANDO BAJE LAS PENSIONES.

http://www.elconfidencial.com/espana/2013/06/25/el-pp-intenta-apagar-el-ultimo-incendio-de-wert-y-cuestiona-la-nota-para-las-becas-123668

[traspotin]

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SÓLO ME CREERÉ AL PP CUANDO BAJE LAS PENSIONES.

http://www.elconfidencial.com/espana/2013/06/25/el-pp-intenta-apagar-el-ultimo-incendio-de-wert-y-cuestiona-la-nota-para-las-becas-123668

Maestro puede esperar sentado, pues no sólo no las van a bajar sino que además las van a subir. Ver post anteriores.

[sudden and sharp]

Brufau reta a Fainé y a Pemex al negarse a aceptar un acuerdo con Kirchner sobre la petrolera YPF
El presidente de Repsol trata de cerrar filas en el consejo para frenar el intento de La Caixa y Pemex de forzar un rápido acuerdo con Argentina. Sacyr se alinea con Brufau a la espera de una propuesta mejor para explotar Vaca Muerta con YPF y dar carpetazo a la batalla judicial por la expropiación.
http://www.vozpopuli.com/empresas/27233-brufau-reta-a-faine-y-a-pemex-al-negarse-a-aceptar-un-acuerdo-con-kirchner-sobre-la-petrolera-ypf

[sudden and sharp]

Lo que asusta es China
Ben Bernanke metió el miércoles mucho miedo al mercado. El presidente de la Reserva Federal dijo que si todo sigue conforme al guión, el banco central de EE UU podría empezar ya a reducir tras el verano el ritmo con el que imprime dinero con vista a poner la máquina en stand-by en un año. Pero lo que asusta realmente en Wall Street es la información que llega de los países emergentes, y en concreto de China. Dicen los que saben que Pekín puede permitirse moderar la expansión como receta para evitar burbujas especulativas en la vivienda y en el sector financiero. Sin embargo, menos crecimiento en Asia y otras potencias en desarrollo significa menos crecimiento también para EE UU.
...
http://blogs.elpais.com/wall-street-report/2013/06/lo-que-asusta-es-china.html




[ EE.UU. no es China...  ]

[sudden and sharp]

Nada habla mejor de la "recuperación" que los EREs masivos:

Nothing Says Economic Recovery Like Mass Layoffs
http://www.zerohedge.com/news/2013-06-25/nothing-says-economic-recovery-mass-layoffs
http://libertyblitzkrieg.com/2013/06/24/top-law-firm-weil-gotshal-manges-announces-first-mass-layoffs-in-82-years/
http://dealbook.nytimes.com/2013/06/24/big-law-firm-to-cut-lawyers-and-some-partner-pay/?_r=2
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layoff
http://www.websters-online-dictionary.org/definition/layoff
Layoff is the termination of employment of an employee or (more commonly) a group of employees for business reasons, such as the decision that certain positions are no longer necessary. Originally the term "layoff" referred specifically to a temporary interruption in work, as when factory work cyclically falls off. However, the term has long been applied also to the permanent elimination of positions as a cost-cutting measure (or for other reasons).

Further euphemisms are often used to "soften the blow" in the process of firing and being fired, including downsize, rightsize, smartsize, workforce reduction and reduction in force. Mass layoff implies laying off a large number of workers. Attrition implies that positions will be eliminated as workers quit or retire. Early retirement means workers may quit now yet still remain eligible for their retirement benefits later. While redundancy is a specific legal term in UK employment law, it may be perceived as obfuscation 

[nora]

No hace falta leer www.transicionestructural.net para saber que, en las empresas posmodernas, lleva tiempo introduciéndose una práctica laboral curiosa. Al lado de cada trabajador titular, para hacer exactamente lo mismo, se mete una temporada a un esclavo joven para comparar las productividades.

En el caso que decía ayer no se trata de un titular y un becario, ni de esclavos jóvenes.
Se trata de la contratación en la misma forma de más personal pero avisando de que "en breve" se quedarán con x personas (el mismo nº anterior).
Los nuevos contratados no son becarios, ni jóvenes en muchos casos, son gente que se quedó en paro y no tiene otra opción junto que gente que tampoco tiene otra opción.
Comerciales, administrativos..que ni siquiera es que estén compitiendo por un puestazo.
Creo que no se trata de quien produce más, sino de quien traga más, para elegirle.

A esto añadid el tipical spanish del dinero B, el de la tendencia a gastarse lo que haga falta en chorradas "pa que se vea que somos importantes" y racanear hasta el absurdo en todo lo demás, y el de que quienes dirigen el cotarro lo heredaron y quien no es víctima de "los juegos del hambre" u otras formas de presión, es familia.

Un cuadro, un cuadro...

[sudden and sharp]

Vamos... para bingo:

Bárcenas podría esconder su fortuna en Estados Unidos, Nassau y Uruguay
http://www.que.es/ultimas-noticias/espana/201306251318-barcenas-podria-esconder-fortuna-estados-rc.html


La Agencia Tributaria, en un informe remitido este martes al juez del 'caso Gürtel' Pablo Ruz, avisa de que, tras analizar los movimientos de las tres últimas cuentas en Suiza descubiertas a Luis Bárcenas, es muy probable que el extesorero tenga otros "activos depositados en cuentas de Estados Unidos, Nassau y Montevideo" a los que ha ido transfiriendo su fortuna desde que en 2009 supiera que estaba siendo investigado por su relaciones con Francisco Correa.

Hacienda, en un informe de 34 páginas, estudia a fondo la información facilitada por las autoridades suizas sobre los tres depósitos consecutivos descubiertos en el banco helvético Lombard Odier y que llegaron a tener 25 millones. Los técnicos de la Agencia Tributaria llegan a la conclusión de que "Luis Bárcenas es el titular único y real de los saldos y activos" y que "no tiene otros socios o partícipes" en esos negocios.

Los técnicos confirman que jamás tributó un solo euro por estas nuevas cuentas por lo que se "incrementarán sus contigencias fiscales". No obstante, la Agencia Tributaria todavía no se atreve a calcular a cuánto asciende la cantidad defrauda porque aún desconoce en cuantas sociedades, firmas y cuentas escondió su fortuna.

Además, Hacienda considera que la "regularización fiscal" que Bárcenas realizó a través de su empresa Tesedul es irregular porque facilitó información "inveraz", por lo que esta maniobra "no puede surtir efectos de regularización de la situación tributaria ni penal" del extesorero.


[ Me gusta el conceto "contingencias"...  ]

[sudden and sharp]

De perdidos... al rio:

Cómo cabrear a un catalán[ista] en siete sencillas lecciones
1. Proponga pagar la cuenta a escote
2.- Hágales ver que el catalán no es un idioma muy popular en el extranjero
3. Dígales que la bandera catalana es un plagio de la española
4.- Proponga una lista de nombres para la futura moneda catalana
5.-  Enfrénteles a que los jugadores del Barça son mayoría en la selección española. 
6.- Glose en un bar la generosidad del resto de España a la hora de regalar una tapa
7. Demuéstreles que el catalán se puede aprender sin estudiar
http://blogs.lainformacion.com/strambotic/2013/06/25/cabrear-a-un-catalan/

Goirigolzarri asegura que Bankia ganará unos 800 millones este año
...
En su segunda junta de accionistas como presidente, Goirigolzarri ha explicado que "después de un año", la entidad está "bien capitalizada", con una "excelente" situación de liquidez y un balance "bien provisionado", que les permite hacer frente a un entorno complejo "como el que estamos teniendo".
...
http://www.invertia.com/noticias/goirigolzarri-asegura-bankia-no-va-necesitar-capital-2876695.htm

[ Es broma; como cualquiera, con dos dedos de frente, puede entender. ]

[Oslodije2]

Su historia sobre el técnico me suena muy familiar    Tanto que la estoy comenzando a sufrir en mis propias carnes.

Esos personajes estilo iCEO (no CEO, sino iCEO, quedan algunos directivos que sí entienden), en realidad tienen poca o ninguna idea de la actividad de la empresa, son una mezcla entre coacher vendehumos y atizador de galeotes con látigo. Su trabajo está planteado para apretar tuercas al máximo sin importar las consecuencias, para obligar a los que de verdad tienen habilidades, conocimientos, experiencias y prudencias a que traicionen todo ello para que la gráfica de beneficios del próximo trimestre vaya muy hacia arriba. Y no les importa que luego baje muy hacia abajo como rebote, porque ellos ya habrán pasado a otra empresa y con el bonus.

Su sueño más húmedo es tener una plantilla de mileuristas empollones sin "pensamiento positivo", que cuando digan que algo no se puede hacer, lleguen ellos y sin tener ni puta idea de lo que en realidad hacen, con su master del universo en humo y latigazos, fuerzen a los empleados a lograrlo y así el iCEO se pueda apuntar otro bonus millonario.