www.transicionestructural.NET es un nuevo foro, que a partir del 25/06/2012 se ha separado de su homónimo .COM. No se compartirán nuevos mensajes o usuarios a partir de dicho día.
0 Usuarios y 30 Visitantes están viendo este tema.
La compraventa de viviendas decrece un 7,5% interanual en nov-23La compraventa de viviendas, el precio medio por metro cuadrado y la concesión de préstamos hipotecarios se contraen por tercer mes consecutivo. Mientras tanto, la constitución de nuevas sociedades registra, en su variación interanual, siete meses de evolución positiva.2024.01.11La compraventa de viviendas disminuye en trece CC.AA. y crece en las cuatro restantes. Destacan las caídas en Madrid (-21,2%), el País Vasco (-20,6%) y Navarra (-18,1%) y las alzas en Asturias (19,1%), Castilla-La Mancha (12,0%) y Castilla y León (4,8%)En España el precio del m² baja de media un 2,0% interanual, ralentizándose por tercer mes consecutivo. Destacan las caídas en el País Vasco (-9,5%) y Navarra (-8,4%) y los ascensos en Galicia (30,9%) y Castilla-La Mancha (16,5%)Los préstamos para adquisición de vivienda disminuyen un 17,7%. Caen en 16 autonomías, destacando Navarra (-39,5%), Cantabria (-30,1%) y Andalucía (-22,5%) y sólo crecen en Asturias (0,6%)La constitución de nuevas sociedades crece de media un 7,0% interanual. Destacan los aumentos en Castilla y León (45,2%), Cantabria (43,1%) y el País Vasco (27,8%) y los retrocesos en Asturias (-16,4%), Madrid (-2,9%) y Murcia (-2,7%)Informe compraventas, préstamos hipotecarios y sociedades de noviembre 2023 (PDF) (499 Kb)Anexo tablas: series estadísticas correspondientes al informe (hasta nov-23) (XLSX) (2144 Kb)
Why can’t today’s young adults leave the nest? Blame high housing costsThese days, housing affordability is a struggle for nearly everyone.But for young adults just starting out, soaring home prices and sky-high rents have become one of the greatest obstacles to making it on their own.Nearly one-third, or 31%, of Generation Z adults live at home with parents because they can’t afford to buy or rent their own space, according to a recent report by Intuit Credit Karma that polled 1,249 people age 18 and older. Gen Z is generally defined as those born between 1996 and 2012, including a cohort of teens and tweens.(...)
Yo, ‘boomer’El sueldo de entrada a los trabajos de entonces es ahora el de la clase media alta y eso desata una guerra generacional absurdaLUZ SÁNCHEZ-MELLADONunca fui becaria, porque jamás cobré una beca, ni de estudios ni de prácticas. Pero sí fui precaria antes de que se acuñara el término, porque durante años trabajé como la que más sin más convenio que el de “tanto haces, tanto cobras”, ni más colchón que el de mi camita de 90 en casa de mis padres. Lo normal en la época, vamos. Así hasta que, a los 25 años, ya calada y catada como los melones, firmé mi primer contrato en una categoría entonces conocida como “puta base”, y pude empezar a vivir por mi cuenta y riesgo. Ya está otra vez la boomer con sus batallitas de privilegiada, su buen trabajo, sus buenos trienios cotizados, su adosado en la periferia y su SUV etiqueta eco con el que comerse los 60 kilómetros de casa al curro y viceversa, dirán los jóvenes. Estoy de acuerdo, pero el problema es otro. El problema es que el sueldo que entonces correspondía a los puestos de entrada a los trabajos es ahora el de la clase media alta de los oficios, y eso, a veces, desata una guerra generacional absurda entre los veteranos del oficio que pudimos comprarnos una casa hipotecándonos 30 años al 17%, y los colegas con quienes trabajamos codo con codo, podrían ser nuestros hijos, y no pueden ni pensar en ello.La periodista Ainhoa Pérez escribió esta semana una carta a la directora de este periódico en la que se lamentaba amargamente por seguir siendo becaria a los 26 años, seguir teniendo que vivir con sus padres e ir ya “tarde” para lograr el trabajo de sus sueños, comprar un piso y ser madre. Comprendiendo su desesperanza, no comparto el tremendismo de dar por finiquitada una vida antes de empezarla. No se trata de competir por quién es más pobre, quién picó más piedra de joven, a quien putearon más los patrones o quién tiene el futuro más negro, sino de luchar, juntos, por nuestros derechos. Sé de qué hablo. El otro día, pasé con mis herederas por una residencia de ancianos llamada Años Dorados y se me ocurrió bromear con ir reservando plaza. No pillaron la gracia. Así que, antes de liquidarla, ya estoy pensando en pedir una hipoteca inversa del adosado para poder pagármela. Estamos todos jodidos, Ainhoa, aunque hagamos como que no va con nosotros. Al tiempo.
Discord is Laying Off 17 Percent of EmployeesPosted by msmash on Thursday January 11, 2024 @03:00PM from the tough-luck dept.Discord is laying off 17 percent of its staff, a move that CEO Jason Citron said is meant to "sharpen our focus and improve the way we work together to bring more agility to our organization." From a report:CitarThe cuts were announced today to employees in an all-hands meeting and internal memo The Verge has obtained. They'll impact 170 people across various departments.Based on Citron's message to employees and my understanding of the business, Discord isn't in dire financial straits, though it has yet to become profitable and is still trying to revive user growth after a surge during the pandemic. In his memo to employees, which you can read in full below, Citron said Discord grew its headcount too fast over the last few years -- an admission that has become quite common among tech CEOs as of late. "We grew quickly and expanded our workforce even faster, increasing by 5x since 2020," Citron wrote. "As a result, we took on more projects and became less efficient in how we operated."
The cuts were announced today to employees in an all-hands meeting and internal memo The Verge has obtained. They'll impact 170 people across various departments.Based on Citron's message to employees and my understanding of the business, Discord isn't in dire financial straits, though it has yet to become profitable and is still trying to revive user growth after a surge during the pandemic. In his memo to employees, which you can read in full below, Citron said Discord grew its headcount too fast over the last few years -- an admission that has become quite common among tech CEOs as of late. "We grew quickly and expanded our workforce even faster, increasing by 5x since 2020," Citron wrote. "As a result, we took on more projects and became less efficient in how we operated."
Sutilezas intergeneracionales (¡qué se jodan!)https://elpais.com/opinion/2024-01-11/yo-boomer.htmlCitarYo, ‘boomer’(...) Así que, antes de liquidarla, ya estoy pensando en pedir una hipoteca inversa del adosado para poder pagármela. Luz Sánchez Mellado, nacida en 1973: 51 años.
Yo, ‘boomer’(...) Así que, antes de liquidarla, ya estoy pensando en pedir una hipoteca inversa del adosado para poder pagármela.
Victimismo pasivo-agresivo ladrillocéntrico de señora de la Patrulla X con Sídrome de Boomer, confundiendo los tipos de interés del 98 con los que le contaba su panzer-suegra y evaluando cuánto le podrá sacar a sus visillos para que le cuide la IA
Lagarde Says ECB to Cut Rates When Sure Inflation Set for 2%Most officials see first cut around mid-2024, markets earlierInflation has fallen steeply in recent months, is near 2% goalThe European Central Bank will start lowering interest rates once it’s convinced that inflation is headed back to its 2% goal, according to President Christine Lagarde.“I cannot give you a date” for cuts, Lagarde told France 2 TV in an interview Thursday. “But I can say that if we win this battle, if we get to 2% as we estimate in 2025, and if it’s confirmed by the data we will have” in the coming months, “I’m very confident, then rates will start to decline as soon as we have this certainty.” (...)
Estamos todos jodidos, Ainhoa, aunque hagamos como que no va con nosotros. Al tiempo.
@Cadavre, portada de la Vanguardia de hoy, porfa.A pie de portada:- Faltan carpinteros, carniceros y electricistas.- Cataluña limitará los alquileres en 140 ciudades desde febrero.En portada.